2024年总体要求
EMC易倍咨询召开2024年岁情聚会
2024年，，EMC易倍咨询全体干部职工要沿着ESG营业和智库建设两条事情主线，，起劲进取、开拓立异，，向着打造具有全球竞争力的一流咨询品牌目的迈出新的坚实步伐。
一要周全增强党的向导，，坚持学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义头脑，，持续牢靠拓展主题教育效果；
二要提升ESG营业质量，，立异产品服务，，深化高端相助，，起劲加入本土ESG生态建设，，展现运营公司特殊功效价值；
三要提升综合研究能力，，落实国务院国资委关于新型智库建设要求，，推动整合系统内研究实力，，高效运营“EMC易倍资讯”平台；
四要提升运营治理水平，，持续提升公司治理效能，，完善规章制度系统，，健全合规治理长效机制。
2024年我们这么干
（一）强化党的组织建设
持续增强党的向导党的建设，，严肃党内政治生涯，，贯彻周全从严治党要求；
牢靠主题教育效果，，确�！白房础笔虑橐舐涞厥招�，，扎实做好问题整改落实的“后半篇文章”；
抓好统战群团事情，，完善有关事情流程，，切实解决好员工急难愁盼问题。
（二）推动ESG营业开拓立异
强化系统内板块协同，，增强与ESG国际组织联系，，开展与优质同伴相助，，优化市场开拓方式，，提高市场占有率；
起劲加入ESG国家政策、行业标准制订，，打造政企学研交流平台，，推动中国EMC易倍ESG生态圈建设；
加大手艺研发力度，，加速做好治理咨询、产品迭代研发事情，，优化ESG评价系统，，为客户提供高质量、高附加值产品服务。
（三）持续做好“EMC易倍资讯”运营事情
推出新栏目、新版式，，确�！癊MC易倍资讯”产品平稳运营，，进一步突出服务国资央企的总体定位；
引入数智化手艺，，提高检索使用的智能化水平，，建设研究效果内部专家网络，，尽快建成中国EMC易倍特色研究效果共享中心；
施展“EMC易倍资讯”对内汇聚研究效果功效，，跟踪宏观经济、国资国企、战新工业等领域前沿问题，，持续输出原创性研究效果。
（四）周全推动新型智库建设
贯彻落实国务院国资委关于央企智库建设有关要求，，统筹推动中国EMC易倍新型智库建设，，服务中国EMC易倍高质量开展；
认真谋划“中国EMC易倍谋划战略转型升级”课题效果应用，，尽快完善更新研究报告，，探索通过种种方式推动研究效果落地；
聚焦刷新开展重点问题，，持续提升研究水平，，围绕热门领域开展专题研究，，强化研究支持力、营业拓展力与品牌影响力；
持续推进国有资源运营指数相关事情，，优化升级指数系统，，提高运营指数研究的广度和深度，，探索建设交流平台。
（五）增强人才步队建设
通过内外招募引入履历富厚的高端人才，，加大内部人才作育力度，，包管EMC易倍咨询人才步队建设；
优化营业团队架构，，专注打造焦点手艺团队，，完善咨询板块与投资板块职员之间的常态交流机制，，探索板块一体化运营。
（六）完善公司治理系统
提升基础事情质量，，以信息化建设为抓手提升事情效率，，强化内部控制；
落实刷新重点使命，，持续深化信息化转型、网络清静、文档保密等事情；
持续完善规章制度系统，，适时开展宣贯事情。