一、 、、EMC易倍简介
EMC易倍央企金融服务（北京）有限公司（以下简称EMC易倍金服）是中国EMC易倍的全资二级子公司，成立于2017年10月17日，注册资源金5亿元人民币。。。EMC易倍金服的成立，是中国EMC易倍打造央企金融服务板块、 、、践行国有资源运营使命的主要行动。。。EMC易倍金服企票通平台现已乐成接入上海票交所供应链票据平台，成为直连我国票据基础设施的平台主体，也是现在央企唯一集古板商业票据和供应链票据营业为一体的第三方金融服务平台。。。企票通平台在完成与供应链票据平台直连后，能够为平台注册企业提供供应链票据的全线上化签发、 、、承兑、 、、背书、 、、贴现、 、、到期处理等“一站式”服务。。。同时，与工商银行、 、、建设银行、 、、招商银行和民生银行等相助银行新一代票据系统对接，拓展了平台商票功效服务规模，更好服务中央企业获取供应侧信息，增进中央企业与工业链、 、、供应链实现高质量协同开展。。。
近年来，EMC易倍金服认真落实党中央、 、、国务院决议安排和国务院国资委事情要求，遵照票据羁系规则，建设完善平台事情机制，包管平台清静高效运行。。。将中央企业优质信用向工业链上下游企业传导，助力央企提质增效，提升央企工业链供应链的资金周转效率，在中央企业“固链、 、、补链、 、、强链、 、、塑链”中施展起劲的作用。。。
二、 、、招聘职位
招聘职位：营业部总司理1名、 、、营业部高级司理1名。。。
事情所在：北京市西城区。。。
岗位职责：
（一）营业部总司理。。。
1.认真加入制订公司战略妄想、 、、谋划妄想，实验营业营销妄想，承当部分年度营业营销指标，凭证客户现实需求，制订客户营销方案，推广企票通平台;
2.认真客户关系统筹治理，跟踪剖析客户谋划情形转变，认真营业存续期内的跟踪治理、 、、到期治理，做出风险提醒，做好风险事务应急处理;
3.认真搭建客户关系治理系统，组织开展产品模式推介；；；
4.认真全流程票据营业服务治理事情，网络营业优化需求，加入立异营业模式设计，提出营业流程规范化、 、、标准化建议;
5.认真加入部分营销预算体例及治理控制事情;
6.认真其他向导安排的事情使命。。。
（二）营业部高级客户司理。。。
1.认真客户营销维护，有妄想地举行存量客户维护和新客户的营销拓展，承当个人年度营业营销指标，配合组织准备产品推介活动、 、、营业宣传，推广企票通平台;
2.认真凭证市场营销方案开展客户营销事情，实时相识央企客户需求，解答客户营业相关问题，协助制订营业相助方案，做好营业调研剖析、 、、约访客户，完成营业相关讨教、 、、剖析报告等文案撰写;
3.认真剖析客户企业谋划情形和财务状态，配合完成客户企业尽职视察事情和营业跟踪视察报告;
4.认真客户准入申报，准入后协调客户及相关部分完成签约、 、、注册、 、、开票等营业事情，配合票据治理相关部分对有贴现需求的持票企业举行报价、 、、银行对接、 、、贴现质料预审等事情；；；
5.认真协助客户办理票据贴现，在贴现历程中配合解决客户问题，推进贴现营业开展；；；
6.认真其他向导安排的事情使命。。。
三、 、、资格条件
（一）基本条件。。。
1.具有较高的政治素养，能认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义头脑，切合国有企业向导职员“20字”要求;
2.具有与担当职务相顺应的专业知识和营业能力，具备较强的组织协调、 、、开拓立异和推动执行能力;
3.具有优异的职业操守，严酷遵守党章党规党纪，认真贯彻中央八项划定精神，爱岗敬业，勤勉尽责，团结相助，清廉从业;
4.具有能够正常推行职责的身体条件和心理素质;
5.无不良从业纪录，无违法违规违纪等不良纪录，与原单位不保存经济及其它纠纷。。。
（二）任职资格。。。
1.营业部分总司理。。。
（1）大学本科及以上学历，市场营销、 、、金融、 、、经济治理、 、、工商治理、 、、财务治理等相关专业，45岁及以下，中共党员优先；；；
（2）熟悉票据营业、 、、金融行业市场营销事情，具有8年以上市场营销相关事情履历，一般具备响应层级职务履历，或在同类型、 、、同规模及以上企业部分副职岗位事情2年以上；；；
（3）具有富厚的央企客户资源，有较强的团队治理能力、 、、市场判断能力、 、、营销策划能力和渠道拓展能力;
（4）具有较好的逻辑头脑、 、、相同协协调抗压能力，执行力强；；；具有较强的数据剖析、 、、公牍写作能力；；；
（5）具备优质央企客户资源者优先思量，特殊优异者可适当放宽年岁限制。。。
2.营业部分高级客户司理。。。
（1）大学本科及以上学历，市场营销、 、、金融、 、、经济、 、、工商治理、 、、财务等相关专业，35岁及以下，中共党员优先；；；
（2）熟悉票据营业、 、、金融行业市场营销事情，具有5年以上市场营销相关事情履历；；；
（3）具有富厚的央企客户资源，有较强的市场判断能力、 、、营销策划能力和渠道拓展能力;
（4）具有较好的逻辑头脑、 、、相同协协调抗压能力，执行力强；；；具有较强的数据剖析、 、、公牍写作能力；；；
（5）具备优质央企客户资源者优先思量，特殊优异者可适当放宽年岁限制。。。
四、 、、招聘程序
招聘流程：本次招聘将严酷凭证公开招聘有关规范要求组织开展，分为通告宣布、 、、简历筛选、 、、资格审查、 、、考试测评、 、、配景视察或组织考察、 、、确定聘用等程序开展。。。
应聘方式：报名需提交《应聘报名表》（详见附件）以及个人简历、 、、身份证、 、、学历学位证及响应验证报告(境内学历提供学信网验证报告，留学归国职员同时提供国家教育部出具的学历认证质料)、 、、职业资格证书、 、、获奖证书等证实质料。。。
请应聘者将上述质料电子版（压缩后）发至公司邮箱，邮件主题和文档命名为“应聘岗位-姓名-现事情单位”名堂。。。
报名阻止时间:2025年6月6日18:00
五、 、、注重事项
1.招聘岗位凭证公司职务职级标准、 、、薪酬福利和绩效治理相关制度划定，在合理区间规模内由双方协议确定职务职级标准，凭证年度目的使命及岗位履职情形，依据审核效果刚性兑现。。。
2.应聘者需对个人信息的完整性、 、、真实性和一致性认真。。。如与事实不符，招聘企业有权作废其应聘资格。。。
3.凭证岗位需要及报名情形等因素，招聘企业有权调解招聘事宜，并对本次招聘安排享有最终诠释权。。。
4.应聘者所提交的信息将被严酷保密，仅用于招聘，所有资料恕不退还。。。
5.招聘企业在招聘历程中不收取报名费手续费等任何用度。。。对宣布虚伪招聘信息的机构，招聘企业保存追究执法责任的权力。。。请应聘者提高小心，防止受骗。。。
六、 、、联系方式
联系电话：010-56508352
投递邮箱：gxjfhr@crhc.cn
